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グロウマインドでは長年に亘る産業臨床の経験を踏まえ、法人様のニーズに応じてカウンセリングや研修、管理監督者や人事総務部門向けのコンサルテーションなど幅広いサービスを提供しています。
個別面談では、キャリア・職場適応支援、女性のライフ・キャリア支援、職場復帰・復帰後フォロー、管理監督者へのメンタルヘルス・コンサルテーションなど幅広いニーズにお応えします。オフィスは日本橋にあり、平日夜間、土日(不定期)のサポートもいたします。
研修・会議につきましては、個別面談での経験を踏まえて参加者が職場において実践的に活かしていける内容に努めております。メンタルヘルスの問題は生産性や効率性、職場環境とも深く関連しており、その知識やノウハウを蓄えていくことは個人と組織の成長につながるものと考えております。
主なサービス内容
個別面談(仕事や人間関係、家族、健康等)(英語対応可)
職場復帰・復帰後フォロー(個別面談や関連部署との連携)
管理監督者からの相談対応
ダイバーシティ支援(障がい者の雇用継続支援、外国人社員サポートなど)
連携(人事総務・産業保健スタッフ、病院、職場)
研修・会議
契約内容・料金について
法人様のご要望等を伺い、お見積りさせていただきます。お気軽にご相談ください。
研修・会議実績(抜粋)
管理職向け
・押さえておきたい職場のメンタルヘルス
・メンタルヘルス面の困難を抱えた職員への関わり方
・職場におけるハラスメントの問題とメンタルヘルス
・ハラスメントの防止と対策(事例検討や自己分析を含む)
キャリア関連
・キャリア初期の心理的課題(新入社員対象)
・働く女性のキャリア
メンタルヘルス関連
・ストレスマネジメント
・職場復帰支援
・コミュニケーション改善